Prif bwrpas yr Academi Ddoethurol yw cyfoethogi eich profiad fel ymgeisydd ymchwil ôl-raddedig (PGR) ym Mangor, a sicrhau eich bod yn cyflawni eich potensial llawn. Fel rhan o'r genhadaeth hon, rydym hefyd yn darparu cefnogaeth a hyfforddiant i staff goruchwylio.
Rydym yn gyfrifol am weithredu, monitro a chyfrannu at yr adolygiad o fframwaith rheoleiddio, polisi a gweithredol y Brifysgol, ac yn darparu gwybodaeth berthnasol megis cyfleoedd hyfforddi a chyllido yn ogystal â rheoliadau a chodau ymarfer y brifysgol ar gyfer ymgeiswyr ymchwil.
Rydym hefyd yn anelu at ddatblygu a chefnogi cymuned ymchwil ryngddisgyblaethol ac integredig gydag ymgeiswyr ymchwil yn ganolog iddi, tra'n hyrwyddo cyfleoedd cyfartal, a chydbwysedd iach rhwng bywyd a gwaith. Rydym yn dymuno gwobrwyo arfer da ac ymdrech lle mae'n bodoli, a gweithio tuag at ddarparu'r profiad ymchwil ôl-raddedig gorau posibl.
Beth mae'r Academi Ddoethurol yn ei wneud?
.
Mae'r Academi Ddoethurol yn darparu ystod o gyfleoedd hyfforddi a datblygu i ymchwilwyr ôl-raddedig cyfredol a goruchwylwyr.
Mae tudalen Blackboard yr Ysgol Ddoethurol yn darparu adnoddau a fideos Panopto ar gyfer y sesiynau hyfforddi.
.
Beth all yr Academi Ddoethurol wneud i mi?
Mae’r Gymdeithas Ymchwilwyr Ôl-raddedig, “PGR Soc”, yn croesawu pawb sydd am gysylltu ag ymgeiswyr ymchwil ôl-raddedig eraill o bob rhan o’r Brifysgol gyfan! Gallwch ymuno â ni unrhyw bryd, p'un a ydych chi'n newydd yn y brifysgol neu ddim ond eisiau cyfle i ddod i adnabod pobl eraill.
Amcanion PGR Soc yw:
- Darparu cefnogaeth cymheiriaid i fyfyrwyr ymchwil ôl-raddedig
- Trefnu digwyddiadau cymdeithasol ac academaidd
- Datblygu cymuned ymarfer ryngddisgyblaethol
The Doctoral Academy provides a range of training and development opportunities.
Register online for our workshops
The Doctoral Academy Blackboard page provides materials and Panopto videos for some of these training sessions.
Mae Cynllunio Datblygiad Personol yn broses strwythuredig gyda chefnogaeth a gyflawnir gan unigolyn i fyfyrio ar ei ddysgu, ei berfformiad a/neu ei gyflawniad ei hun ac i gynllunio ar gyfer ei ddatblygiad personol, addysgol a gyrfa.
Prif ddiben CDP (Cynllun Datblygu Personol) yw eich helpu i:
- Datblygu mewn amrywiaeth ehangach o ffyrdd ac ystod ehangach o gyd-destunau.
- Adnabod a gallu rhestru tystiolaeth ar gyfer eich dysgu eich hun ac felly'r cynnydd yr ydych yn ei wneud.
- Tynnwch ar a defnyddiwch eich gwybodaeth bersonol estynedig i gyflawni nodau penodol.
- Adolygu, cynllunio a chymryd cyfrifoldeb am eich datblygiad eich hun.
Drwy weithio drwy'r CDP hwn, dylech allu:
- Nodwch eich anghenion hyfforddi/dysgu
- Gweithiwch allan sut i fynd i'r afael â'r anghenion hynny
- Lluniwch gofnod sy'n seiliedig ar dystiolaeth i ddangos y sgiliau a'r cymwyseddau a enillwyd gennych i ddarpar gyflogwyr.
Bydd y rhaglen Sefydlu Academi Ddoethurol yn eich cyflwyno i'ch templedi CDP.